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Candidaturas encerradas

Analista Tributário III – Projetos

Descrição da vaga


Quer fazer parte de projetos estratégicos que transformam a área tributária?


Estamos em busca de um Analista Tributário III – Projetos para atuar em iniciativas que garantem eficiência, conformidade e inovação nos processos fiscais. Se você tem experiência sólida na área tributária, gosta de desafios e quer trabalhar com automação, tecnologia e integração entre áreas, essa oportunidade é para você!

Responsabilidades e atribuições

  • Participar da condução de projetos tributários, garantindo alinhamento entre regras fiscais, áreas internas e parceiros externos.
  • Mapear processos fiscais, identificar gaps e propor melhorias de eficiência e conformidade.
  • Realizar análises tributárias relacionadas a novos fluxos, produtos, regras de negócio e impactos fiscais.
  • Apoiar a implantação ou evolução de sistemas fiscais/ERP, realizando testes, validações, cenários e homologações.
  • Elaborar e manter documentações de projeto: cronogramas, planos de testes, requisitos, atas e relatórios.
  • Acompanhar mudanças na legislação e avaliar impactos para projetos em andamento.
  • Atuar junto às áreas de Negócios, TI e Fiscal para garantir que entregas estejam alinhadas ao compliance tributário.
  • Participar de iniciativas de automação (RPA, workflows, parametrizações, tax engines etc.).
  • Suportar auditorias e revisões fiscal/contábil quando relacionadas a melhorias de processo ou sistemas.

Requisitos e qualificações

  • Formação em Ciências Contábeis, Administração, Economia, Direito ou áreas correlatas.
  • Experiência em área tributária (impostos diretos/indiretos, apuração, obrigações, documentos fiscais).
  • Conhecimento de processos fiscais e parametrizações de sistemas (Mastersaf DW, Oracle, tax engines ou ferramentas fiscais).
  • Habilidade para mapear processos e interpretar legislação tributária.
  • Capacidade analítica, organização e boa comunicação.

Competências Comportamentais:

  • Visão crítica e foco em solução.
  • Senso de dono e autonomia.
  • Facilidade de comunicação com times multidisciplinares.
  • Adaptabilidade frente a mudanças e novos cenários.

Informações adicionais

O prazo de inscrições para os candidatos interno é até dia 19/12

Local de trabalho: POA- RS

Formato de trabalho: Híbrido

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Elegibilidade (Apenas para Candidatos Internos)
  3. Etapa 3: Entrevista Inicial
  4. Etapa 4: Entrevistas Finais
  5. Etapa 5: Contratação

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