Analista de E-commerce B2B
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Você como Analista de E-commerce será ponto focal para o desenvolvimento de vendas em parceiros estratégicos de grande impacto dentro do canal de vendas B2B (Programas de Fidelidade e Incentivo e Parcerias) no grupo Renner,
Responsabilidades e atribuições
- Gestão de metas e estratégias de diversos canais de mídia de performance B2B;
- Responsável por planos de mídia, negociação comercial, acompanhamento de performance e cálculo de comissões;
- Gestão dos Programas de Fidelidade, incluindo indicação de ofertas, criação de briefing e planejamento de ações;
- Gestão e Prospecção de Parcerias Estratégicas B2B, desde negociação até manutenção de ofertas e divulgações cotidianas;
- Análise e Otimização de campanhas, de acordo com os KPIs;
- Atualização diária de relatórios de performance com acompanhamento do funil de conversão, atingimento de metas, ROI e outras métricas relevantes de acordo com cada canal;
- Produção de briefings de banners para ações vigente no site e aprovação
- Prospecção de grandes contas e parceiros estratégicos em diversos setores da economia como: Consumo e Varejo, Financeiro, Imobiliário, Industrial, Petróleo e Gás, Petroquímico e etc.
- Lojas Virtuais B2B2C (administração de toda loja, subida de banners, vitrine, reposição dos produtos, planejamento de ações, crescimento da loja entre outras atribuições);
- Marketing Direto / Parcerias (análise do melhor benefício ao parceiro, avaliar se a ação é rentável ou não para a empresa através do perfil do cliente, do tamanho de sua base e canais de comunicação, visando o aumento da receita e da base de novos clientes);
- Seleção de ofertas para ilustrar a comunicação (levantamento de imagens e envio do briefing para criação das peças);
- Negociação de espaços de divulgação juntamente aos parceiros;
- Negociação entre departamentos;
- Gerenciamento de ações, focando resultados;
- Aprovação e configuração de peças (hotsites, newsletters, catálogos, entre outros)
Requisitos e qualificações
- Ensino superior completo;
- Ter vivência em B2B (e-commerce)
- Já ter trabalhado com Programa de Pontos, Parcerias, Rede de Vantagens, Cartão Presente, Venda Corporativa;
- Visão Analítica e orientação a dados;
- Afinidade com a área de varejo;
- Ter perfil comercial.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista Gestor
- Etapa 5: Carta Proposta
- Etapa 6: Contratação
TRABALHE CONOSCO
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Muito além da maior varejista de moda do país, somos um Ecossistema no qual criamos o futuro, inovamos e solucionamos diferentes desafios. Todos os dias aprendemos algo novo, desenvolvemos habilidades e aprimoramos talentos.
Aqui, temos o sentimento de pertencimento, respeitamos o diverso e trabalhamos em um ambiente no qual cuidamos e somos cuidados. Nossa consciência ambiental e social está presente em todas as ações, pois temos compromisso claro com os colaboradores, clientes e fornecedores.
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Esta vaga foi pausada pela empresa.
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