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Assistente de Pessoal CSC | Controle de frequência

Job type: Effective

Work model: Hybrid

Also for PwD

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Job description

Olá, tudo bem?


Estamos com uma oportunidade para atuar na área de Recursos Humanos com ênfase nas atividades de Controle de Frequência (ponto) no CSC RH.

Responsibilities and assignments

  • Atendimento do cliente interno, através do atendimento de solicitações no Portal Service Now que envolvem, a interpretação de Convenções Coletivas de Trabalho;
  • Ajustes em geral no que diz respeito ao ponto, como por exemplo, ajustes de horário, lançamentos de escalas, atestados, gestão de relógios pontos;
  • Análise de relatórios de ponto e folha de pagamento no que diz respeito a banco de horas, horas extras, pagamentos e/ou descontos gerados pelas variáveis de ponto.

Requirements and qualifications

  • Experiência comprovada como Assistente de Departamento Pessoal ou em funções administrativas similares;
  • Conhecimento intermediário em Excel;
  • Habilidades organizacionais e de gerenciamento de tempo;
  • Discrição e sigilo ao lidar com informações confidenciais;
  • Senso de urgência, organização, gostar de trabalhar em equipe e agilidade na resolução de problemas.

Diferenciais:


  • Conhecimento em processos de RH Controle de Frequência (ponto);
  • Conhecimento em processos de Folha de Pagamento;
  • Formação em Administração, Recursos Humanos ou áreas relacionadas;
  • Experiência com sistemas de ponto, preferencialmente FPW (LG);
  • Ser/ter senso de dono do negócio;
  • Ser curioso e aberto a propor mudanças/melhorias.

 

Additional information

Inscrições internas até: 11/04/2024

Regime de trabalho: Híbrido

Process stages

  1. Step 1: Registration
  2. Step 2: Triagem
  3. Step 3: Elegibilidade (internos)
  4. Step 4: Entrevista Inicial
  5. Step 5: Entrevista Final
  6. Step 6: Oferta
  7. Step 7: Hiring

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