Supervisor de Logística| PCP | CD Cabreúva
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Quer contribuir com o Ecossistema das Lojas Renner S.A.?
Olha o que essa oportunidade desenvolverá no dia a dia:
Realizar o planejamento de capacidades e programação da área de Logística, analisando custos de abastecimento e níveis de serviço, propondo alternativas econômicas e estratégicas de logística em interface com as demais áreas da empresa.
Responsabilidades e atribuições
•Habilidade em análise de dados e interpretação de indicadores;
•Conduzir reuniões de alinhamento do plano de produção em colaboração com a equipe de operações;
•Viver o propósito e valores, liderar pelo exemplo, compartilhando e praticando o propósito e os valores da empresa, conquistar credibilidade, compromisso e colaboração da equipe;
•Atuar constantemente na formação de gente, aplicar feedbacks claros e frequentes, delegando responsabilidades para o desenvolvimento individual sustentável;
•Acompanhar os indicadores e dados, com foco em melhoria contínua, produtividade e qualidade;
•Promover o engajamento de forma colaborativa, disseminando as estratégias de planos de ação com as equipes;
•Atuar em parceria com a área de PCP tático buscando o melhor equilíbrio entre nível de serviço e custos operacionais;
•Promover e disseminar a cultura de segurança no trabalho, tendo a segurança como um valor inegociável.
Requisitos e qualificações
- Graduação completa em Logística, Administração, Engenharia ou áreas relacionadas;
- Pós ou MBA será diferencial;
- Habilidade para interpretar indicadores e se comunicar insights de forma clara e eficaz;
- Disponibilidade de horário para trabalhar em turnos;
- Vivência em gestão de equipes será um diferencial,
- Experiência em start up e rum up de operações logísticas, com ênfase em recebimento, picking, distribuição, faturamento, packing e gestão de estoques.
Informações adicionais
**Lembrando de informar o prazo de inscrições para os candidatos internos até dia 16/08
Local de Trabalho: Cabreúva/SP
Modalidade de trabalho: Presencial
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Elegibilidade (internos)
- Etapa 4: Entrevista Inicial
- Etapa 5: Entrevista Final
- Etapa 6: Oferta
- Etapa 7: Contratação
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